Небольшой мокрый снег и ветер ожидаются в Забайкалье 14 апреля
21:30
Забайкалец пробежал почти 100 км за 12,5 часов и выиграл ультратрейл в Дагестане
20:44
Мошенники выдают себя за сотрудников трудовой инспекции в Забайкалье
20:40
Участникам СВО вернули 13 млн рублей транспортного налога в Забайкалье
20:36
Россельхознадзор Забайкалья пресёк перевозку 44 коров из Бурятии в Уссурийск
20:08
Демонтаж старых покрытий завершён реставраторами Цугольсокго дацана в Забайкалье
19:33
Рецидивист снова пойдёт под суд за кражу потерянного телефона в Чите
19:01
Авито Спецтехника: 65% покупателей техники с наработкой ищут её онлайн
18:50
Число лесных пожаров по сравнению с прошлым годом значительно снизилось в Забайкалье
18:27
Прапорщик из Читы награждён медалью "Суворова" за сбитые беспилотники на СВО
18:09
Антифрод-система Сбера признана лучшей в стране по версии НСПК
17:50
Около 700 га травы горят в Забайкалье после перехода огня из Монголии
17:34
Парк Дома офицеров в Чите будет закрыт для уборки после зимы до 20 апреля
17:26

Happy Job вручил МегаФону награду "Отличное место для работы"

19 февраля, 16:40
Общество
Тематическая иллюстрация Пресс-служба компании МегаФон
Тематическая иллюстрация
Фото: Пресс-служба компании МегаФон
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

МегаФон признан лидером на телеком-рынке по уровню вовлеченности сотрудников и второй год подряд отмечен знаком "Отличное место для работы". Об этом свидетельствуют итоги опроса исследовательской компании Happy Job среди персонала за 2025 год, сообщает пресс-служба компании МегаФон.

К моменту завершения опроса индекс вовлеченности сотрудников МегаФона составил 93,8% и стал самым высоким в отрасли. Этот показатель включает в себя сразу десять метрик, по пяти из них оператор показал максимальный результат среди телеком-компаний.

МегаФон проводит замеры вовлечённости несколько раз в год. Это позволяет оперативно оценить состояние команд, выявить их сильные стороны и зоны, требующие внимания. 

"Мы убеждены, что лидерство компании начинается с внутренней среды: когда людям комфортно работать, когда они развиваются и вовлечены в общее дело, это напрямую отражается на результатах бизнеса", — отметил директор по корпоративному развитию и управлению персоналом Роман Ермоленко.

Сертификат "Отличное место для работы" присуждается компаниям, которые обеспечивают участие не менее 61% сотрудников и по результатам входят в топ-25% лучших по бенчмарку отрасли или России по индексу Happy Index*.

*Индекс счастья.

16842
81
131