Самые популярные новости ChitaMedia 27 февраля
27 февраля, 22:34
Чемпион мира Дмитрий Двали: бокс — не только про мышцы, это школа жизни
27 февраля, 22:03
Мороз до 35 градусов ожидается в Чите 28 февраля
27 февраля, 21:30
Рыбаки Забайкалья собрали 125 тысяч рублей, чтобы спасти озеро от замора рыбы
27 февраля, 21:02
ГигаЧат приобрёл новые компетенции в вопросах детского здоровья
27 февраля, 20:30
Забайкалка обругала полицейского в зале суда и теперь может лишиться свободы
27 февраля, 20:03
Прокуратура накажет власти Кыринского района, где произошёл первый ландшафтный пожар
27 февраля, 19:47
Третий сезон Всероссийской военно-патриотической игры "Зарница 2.0" стартовал в Забайкалье
27 февраля, 19:03
Объем средств на депозитах малого бизнеса в Сбере увеличился на 20%
27 февраля, 19:00
Осипов дал указания по подготовке к пожароопасному сезону в Забайкалье
27 февраля, 18:40
На зарплатных картах "Удоканской меди" появились пейзажи Чарских песков и гор Кодара
27 февраля, 18:37
На праздник Белого месяца Сагаалган прибыли туристы из Иркутска, Улан-Удэ и Китая
27 февраля, 18:31
Доходы консолидированного бюджета Забайкалья в 2025 году превысили 120 млрд рублей
27 февраля, 18:02
Почти 200 млн рублей потратят на ремонт дороги к Аксёново-Зиловскому
27 февраля, 17:28
"Олерон+" оштрафовали на 325 тысяч за задержку перерасчёта за вывоз мусора в Забайкалье
27 февраля, 17:03

Более 14 тысяч выходных оплатили родителям детей-инвалидов в Забайкалье

С начала 2025 года СФР направил на это свыше 96 млн рублей
Деньги в руках Долгополова О. А., ИА UssurMedia.ru
Деньги в руках
Фото: Долгополова О. А., ИА UssurMedia.ru
Общество

ChitaMedia, 3 декабря 2025. С начала 2025 года отделение Соцфонда по Забайкалью оплатило 14 тысяч 465 дополнительных выходных дней родителям, воспитывающим детей с инвалидностью. На эти цели уже направлено более 96 млн рублей. Об этом сообщили в пресс-службе фонда.

Работающие родители, опекуны и попечители ребенка с инвалидностью имеют право на четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. Эти дни может использовать один из родителей или оба — по своему усмотрению. Их можно брать подряд, распределять по разным датам или накопить и использовать раз в год отпуском до 24 дней.

Для оформления нужно подать заявление в отдел кадров по месту работы. К нему прикладывают справку об инвалидности ребенка, свидетельство о рождении (или документы об опеке), а также справку с места работы второго родителя — о том, что он не использовал эти дни в тот же период.

Оплата производится в размере среднего заработка. Перенести неиспользованные дни на следующий год или получить за них денежную компенсацию нельзя. Дополнительные выходные нельзя брать одновременно с очередным отпуском, отпуском без сохранения зарплаты или отпуском по уходу за ребёнком до 3 лет. При этом второй родитель в эти периоды может воспользоваться своим правом на выходные.

225083
81
131