В этом году 261 будущих первоклассников получили в подарок от ППГХО школьные рюкзаки. Это было сделано в рамках социальной программы предприятия, направленной на поддержку сотрудников и их семей.
На веселом детском празднике (0+) по этому поводу, который состоялся во Дворце культуры "Даурия", было многолюдно и весело. Пришли не только сами виновники торжества, но и их папы, мамы, бабушки и дедушки. Для них с прекрасными постановками выступили юные танцоры из хореографического ансамбля "Вдохновение" и хореографических студий "Пластилин" и "Стрит Стайл" Дворца культуры "Даурия".
А кролик Снежка и кошка Серафима вместе с лисой Алисой устроили для детей веселую разминку, задавали загадки и вместе с ними складывали в рюкзак необходимые для учебы предметы — ручки, карандаши, линейки, тетради, учебники.
С добрыми напутственными словами обратилась к ребятам директор по персоналу ППГХО Ольга Щербакова: "Осталось немного времени до 1 сентября, когда вы пойдете учиться в школу. Радуйте своих родителей отличными оценками и примерным поведением. После окончания школы вам предстоит получить профессию. Какую бы вы не выбрали, все они нужны и важны. Надеемся, через много лет вы станете работниками нашего Приаргунского объединения, как ваши папы и мамы".
Кульминацией детского мероприятия стало вручение школьных рюкзаков.
Лаборант химического анализа с гидрометаллургического завода Дарья Гамова была на празднике вместе с сыном Романом, который 1 сентября пойдет учиться в школу №5. Ему портфель понравился: черного цвета с цветными вставками и на нем нарисован гоночный автомобиль.
Будущей первокласснице Алене подарок тоже полюбился — яркий, объемный, с плюшевым сердечком. На праздник она пришла с папой, который работает машинистом экскаватора в разрезоуправлении "Уртуйское".
Для справки. В рамках реализации социальной программы предприятия кадровая служба Приаргунского производственного горно-химического объединения не только помогает собраться в школу детям своих сотрудников, но и отслеживает их успехи в учебе. Ребята, показавшие отличные результаты в получении знаний, получают от предприятия дипломы и сертификаты на приобретение школьных принадлежностей. Проекты направлены на повышение мотивации у детей достижения высоких результатов в учёбе и популяризацию атомной отрасли среди молодежи.
