12 июля 2023. В Госдуме предложили продлевать отпуск за ненормированный рабочий день. Число дополнительных дней отдыха должно быть приравнено к количеству часов переработки.
По Трудовому кодексу работодатель вправе вводить ненормированный рабочий день, при котором отдельных сотрудников могут привлекать к дополнительному труду. Однако этот момент в ТК прописан нечетко, говорит депутат Госдумы Ярослав Нилов.
Как напомнил политик, недавнее исследование показало, что больше половины россиян регулярно перерабатывают. За переработку сотрудники получают дополнительные дни к отпуску либо выплаты, отметил Нилов, но количество дней и размер выплат не зависят от того, сколько раз работнику приходится перерабатывать.
Не определено и количество часов, в рамках которых могут привлекать к дополнительной работе, добавил парламентарий.
Он сообщил, что депутаты предлагают такую схему: количество дополнительных дней отдыха будет прямо зависеть от количества переработанных часов. При этом количество часов переработки будет ограничено. Кроме того, к работе в формате дополнительного рабочего дня будут привлекать только ряд сотрудников, категории которых определят, рассказал Нилов ОСН (18+).